(Junior) Housekeeping Supervisor (a) 80–100%

Radisson Blu Hotel Luzern | ab Mitte April 2026 oder nach Vereinbarung

Du sorgst dafür, dass sich Gäste wirklich wohlfühlen.

Sauberkeit ist bei uns nicht einfach ein Standard – sie entscheidet über den ersten Eindruck und das gesamte Erlebnis.

In dieser Rolle stellst Du sicher, dass unsere Zimmer und öffentlichen Bereiche genau so sind, wie Gäste es erwarten: einladend, hochwertig und durchdacht. Und Du bist mittendrin im Team, das es möglich macht.

Kurz & klar: Worum geht’s?

Als (Junior) Housekeeping Supervisor bist Du nah am Geschehen und koordinierst gemeinsam mit dem Team die täglichen Abläufe im Housekeeping. Dein Alltag:

• Kontrolle von Gästezimmern und öffentlichen Bereichen
• Sicherstellen von Qualitäts- und Hygienestandards
• Koordination der täglichen Reinigungsabläufe
• Ansprechpartner:in für das Housekeeping-Team im Tagesgeschäft und Unterstützung
• Zusammenarbeit v. a. mit Front Office und Technik
• Unterstützung bei Bestellungen und im Lager

-> Du bist viel unterwegs im Hotel, hast Kontakt mit Gästen und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.

-> Was wir Dir bieten

• Sicherheit & Planbarkeit: unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte und transparente Arbeitszeiten
• Weiterentwicklung: individuelle Weiterbildung über die Radisson Academy (online, live & on the job)
• Verantwortung: Schrittweise Übernahme von Verantwortung auf der Etage; Du gestaltest Qualität aktiv mit
• International: Vergünstigungen & Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Radisson Hotel Group weltweit
• Teamkultur: respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Faire Rahmenbedingungen: konkurrenzfähiges Salär, pünktliche Lohnzahlung

-> Was Du mitbringst

• Freude an Gästekontakt, sowie an sauberer, sorgfältiger Arbeit – «Putzfimmel» klar von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse
• Selbständige, zuverlässige Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Erfahrung in ähnlicher Position

Wichtig: Du musst nicht alles perfekt können – entscheidend sind Engagement, Lernbereitschaft und Teamgeist.

-> Warum Radisson Blu Hotel Luzern?

• 4-Sterne-Superior-Hotel an Toplage direkt beim Bahnhof & Vierwaldstättersee
• 189 Zimmer & Suiten, Restaurant LUCE, Bar, Terrasse und 1’200 m² Eventfläche
• Internationale Marke mit modernen Werten und echten Entwicklungschancen
• Ein Team, das Professionalität mit Menschlichkeit verbindet

-> Klingt nach Dir?

Bewirb Dich – auch wenn Du nicht jedes Anforderungsfeld zu 100% erfüllst.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.

Kontakt:

Andreas Leitgeb

Human Resources Manager

Radisson Blu Hotel Luzern
Inseliquai 12, Lakefront Center
6005 Luzern

Tel.: +41 41 369 99 21

bewerbung.luzern@radissonblu.com

www.radissonblu.com/hotel-lucerne

Weitere Informationen zur Radisson Hotel Group, unserer Kultur und unseren Werten finden Sie auf careers.radissonhotels.com.

(Junior) Housekeeping Supervisor (a) 80–100%

Radisson Blu Hotel Luzern | ab Mitte April 2026 oder nach Vereinbarung

Du sorgst dafür, dass sich Gäste wirklich wohlfühlen.

Sauberkeit ist bei uns nicht einfach ein Standard – sie entscheidet über den ersten Eindruck und das gesamte Erlebnis.

In dieser Rolle stellst Du sicher, dass unsere Zimmer und öffentlichen Bereiche genau so sind, wie Gäste es erwarten: einladend, hochwertig und durchdacht. Und Du bist mittendrin im Team, das es möglich macht.

Kurz & klar: Worum geht’s?

Als (Junior) Housekeeping Supervisor bist Du nah am Geschehen und koordinierst gemeinsam mit dem Team die täglichen Abläufe im Housekeeping. Dein Alltag:

• Kontrolle von Gästezimmern und öffentlichen Bereichen
• Sicherstellen von Qualitäts- und Hygienestandards
• Koordination der täglichen Reinigungsabläufe
• Ansprechpartner:in für das Housekeeping-Team im Tagesgeschäft und Unterstützung
• Zusammenarbeit v. a. mit Front Office und Technik
• Unterstützung bei Bestellungen und im Lager

-> Du bist viel unterwegs im Hotel, hast Kontakt mit Gästen und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.

-> Was wir Dir bieten

• Sicherheit & Planbarkeit: unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte und transparente Arbeitszeiten
• Weiterentwicklung: individuelle Weiterbildung über die Radisson Academy (online, live & on the job)
• Verantwortung: Schrittweise Übernahme von Verantwortung auf der Etage; Du gestaltest Qualität aktiv mit
• International: Vergünstigungen & Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Radisson Hotel Group weltweit
• Teamkultur: respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Faire Rahmenbedingungen: konkurrenzfähiges Salär, pünktliche Lohnzahlung

-> Was Du mitbringst

• Freude an Gästekontakt, sowie an sauberer, sorgfältiger Arbeit – «Putzfimmel» klar von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse
• Selbständige, zuverlässige Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Erfahrung in ähnlicher Position

Wichtig: Du musst nicht alles perfekt können – entscheidend sind Engagement, Lernbereitschaft und Teamgeist.

-> Warum Radisson Blu Hotel Luzern?

• 4-Sterne-Superior-Hotel an Toplage direkt beim Bahnhof & Vierwaldstättersee
• 189 Zimmer & Suiten, Restaurant LUCE, Bar, Terrasse und 1’200 m² Eventfläche
• Internationale Marke mit modernen Werten und echten Entwicklungschancen
• Ein Team, das Professionalität mit Menschlichkeit verbindet

-> Klingt nach Dir?

Bewirb Dich – auch wenn Du nicht jedes Anforderungsfeld zu 100% erfüllst.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.

Kontakt:

Andreas Leitgeb

Human Resources Manager

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Inseliquai 12, Lakefront Center
6005 Luzern

Tel.: +41 41 369 99 21

bewerbung.luzern@radissonblu.com

www.radissonblu.com/hotel-lucerne

Weitere Informationen zur Radisson Hotel Group, unserer Kultur und unseren Werten finden Sie auf careers.radissonhotels.com.